2021-08-25
119次
荊州海底撈4K-8K招聘實習生
4K-8K/月
五險一金
包食宿
管理規范
有提成
全勤獎
晉升快
工作性質全職
職位類別餐飲部員工
招聘人數99人
學歷要求不限
工作經驗不限
性別要求不限
年齡要求18歲-45歲
招聘部門不限
工作地點湖北省荊州市沙市區北京路與紅門路交匯處荊州之星商業街8號樓(湖北省/荊州市/沙市區)
聯系方式
聯系人:王佩文
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職位動態
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
08-24 15:26
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職位描述
一、【招聘崗位】
服務員、傳菜員、后廚、保潔、洗碗、實習生等
二、【職位要求】
1.18-45周歲,學歷不限;
2.身體狀況符合國家餐飲行業標準要求;
3.無不良嗜好和記錄,無明顯紋身;
三、【薪資標準】
荊州海底撈全勤每月保底工資4000~8000元(適用于同城不同同薪的門店),實行計件工資制,多勞多得,入職后門店根據崗位評定初、中、高級員工,根據不同的城市,員工薪資有所不同,普通員工最高可以拿到10000元/月(稅前),包食宿(入職培訓期間除外)。
【福利待遇】
1.工作滿三個月公司給予報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;享受五險工作滿半年公司給予報銷辦理健康證費用;
2.員工在公司連續工作滿一年,可享受帶薪年休假,并報銷家庭地址到工作地點的往返硬座火車票及汽車票;
3.夫妻雙方均在公司上班的可享受公司提供的住房補貼;
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育補貼;
5.大堂經理級別員工父母可享受400元/月的父母補貼;店經理級別父母可享受1600元/月的父母補貼;
6.普通員工英才補貼計劃(憑全日制本科畢業證書):普通高等院校本科生(含海外本科院校)畢業入職可享受補貼1200-2000元/月,補貼6個月(店長助理不享受此補貼);
【發展途徑】
途徑一:服務員--優秀服務員--大堂/后堂/值班/客戶經理--店經理;
途徑二:職能部門(財務管理部、技術管理部、市場管理部、信息管理部、采購管理部、品牌管理部等);
途徑三:蜀海公司、頤海公司、微海公司(經競聘考核后可入職)
服務員、傳菜員、后廚、保潔、洗碗、實習生等
二、【職位要求】
1.18-45周歲,學歷不限;
2.身體狀況符合國家餐飲行業標準要求;
3.無不良嗜好和記錄,無明顯紋身;
三、【薪資標準】
荊州海底撈全勤每月保底工資4000~8000元(適用于同城不同同薪的門店),實行計件工資制,多勞多得,入職后門店根據崗位評定初、中、高級員工,根據不同的城市,員工薪資有所不同,普通員工最高可以拿到10000元/月(稅前),包食宿(入職培訓期間除外)。
【福利待遇】
1.工作滿三個月公司給予報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;享受五險工作滿半年公司給予報銷辦理健康證費用;
2.員工在公司連續工作滿一年,可享受帶薪年休假,并報銷家庭地址到工作地點的往返硬座火車票及汽車票;
3.夫妻雙方均在公司上班的可享受公司提供的住房補貼;
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育補貼;
5.大堂經理級別員工父母可享受400元/月的父母補貼;店經理級別父母可享受1600元/月的父母補貼;
6.普通員工英才補貼計劃(憑全日制本科畢業證書):普通高等院校本科生(含海外本科院校)畢業入職可享受補貼1200-2000元/月,補貼6個月(店長助理不享受此補貼);
【發展途徑】
途徑一:服務員--優秀服務員--大堂/后堂/值班/客戶經理--店經理;
途徑二:職能部門(財務管理部、技術管理部、市場管理部、信息管理部、采購管理部、品牌管理部等);
途徑三:蜀海公司、頤海公司、微海公司(經競聘考核后可入職)

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有時候,一次不猶豫的投遞,恰恰成就了一次超完美的面試。